6月26日，為在溫州海運和臺州海運破產清算形勢下做好員工安置工作，海運集團潘朝剛董事長、楊劍副總經理到臺州海運，陳金總經理、繆克儉副總經理到溫州海運，指導兩家公司做好員工安置工作。

海運集團領導在兩家公司分別召開會議，對職工安置工作進行了動員部署，落實員工安置工作責任分工，要求兩家公司分別設立安置咨詢辦理點發放《員工安置手冊》、接受員工安置咨詢和辦理安置手續，并分別組織兩家公司安置工作組全體人員學習《員工安置手冊》的內容。

海運集團領導要求兩家公司安置工作組全體人員，一要勤勉敬業。堅守崗位落實工作職責，對員工咨詢提出的問題，要耐心解釋方案規定的政策內容及方案對員工利益的保障措施，并聽取員工的訴求。二要誠心誠意。接待員工要做到態度良好、解釋到位、服務周到，積極向員工提供安置手冊，以及安置政策、崗位等相關信息，根據員工的需要提供安置服務。三要遵紀守法。嚴格按照法律法規執行安置相關流程，依法依規為員工辦理安置手續，必須做到公開公平公正，切實保障員工合法權益。四要服從指揮。要在思想和行動上與上級黨委保持一致，根據海運集團的部署安排，統一步調、聽從指揮、密切配合，全力做好員工安置工作。（蔡飛、陳俊呂）