自開展“勞動立功競賽”活動以來，焊花四濺、車輛穿梭、機械轟鳴聲此起彼伏，一派熱火朝天的施工場景畫卷正在秦新礦業徐徐展開。今年是公司項目基建年，秦新礦業緊緊錨定“2024年年底基建工程基本完成、具備出料試運行條件”的目標，以扎實開展“勞動立功競賽”活動為抓手，通過創新機制、黨建引領強化要素保障等方式，全力推進礦山基建項目建設，奮力跑出基建加速度。

秦新礦業礦外平硐工程是公司的核心基建工程之一，作為礦區三大系統中區間輸送系統的重要組成部分，承擔著輸送礦石毛料至生產線的功能，是不可缺少的運輸“大動脈”。為確保礦外平硐工程年度目標任務能夠順利達成，公司認清形勢，統一思想，強化擔當意識和破難意識，以“勞動立功競賽”活動為抓手，針對性制定《大干快干搶攻堅爭速爭先抓落實攻堅活動方案》，進一步細化工作計劃，明確關鍵線路和時間節點，并與各參建單位簽訂目標責任書，真正做到同頻共振，同向發力。建立施工“紅黑榜”和安全隱患“隨手拍”機制，將好做法或者需要改進的地方統統公示出來，并根據相關情況進行獎懲，充分激發和調動參建單位和一線職工的干事創業的激情和熱情。全面實施掛圖作戰，將礦外平硐施工目標細化至每周需要完成的任務量，每日收集施工進度，每周進行進度公開，每月進行考核，以“晾曬比拼”倒逼項目建設加速推進。

此外，為進一步強化要素保障，提高礦外平硐掘進效率。公司充分發揮黨建引領作用，創新“3+3”模式，即“技術黨員+施工單位+一線班組”三級管理結構，形成責任網格，并將支部圓桌會設在一線，認真傾聽一線職工在建設過程中亟須解決的問題和需求，將服務觸角延伸至基層，用黨建“繡花針”串起要素保障“千根線”。同時，用好政治宣講團“傳聲筒”作用，政治宣講員在班前十分鐘時宣講黨的創新理論、傳遞黨的好聲音，讓廣大一線職工從中汲取奮進力量，成為推動基建建設工作中的不竭動力。目前，“勞動立功競賽”正如火如荼開展中，公司礦外平硐工程也正加速馬力推進，礦外平硐歷史遺留問題得到成功解決、平硐二入口成功實現首爆，整體礦外平硐工程呈現一天八爆的喜人進度。

下一步，秦新礦業將牢固樹立“項目為王”的理念，繼續用好“勞動立功競賽”活動這一載體，充分調動廣大參建單位和一線職工的積極性和主動性，凝聚攻堅克難合力，加速推進基建項目建設，為完成公司年度目標任務提供堅強保障。（詹積領）