人勤春來(lái)早，奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。為保障節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作有序進(jìn)行，浙東礦業(yè)公司開(kāi)啟“奮斗模式”，積極落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，以“開(kāi)局就是決戰(zhàn)，起步就是沖刺”的奮斗姿態(tài)，迅速掀起新一年的工作熱潮。
浙東礦業(yè)積極組織，通過(guò)“五個(gè)第一時(shí)間”，啟動(dòng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“加速鍵”。第一時(shí)間吹響號(hào)角，公司領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，正月初五率先返崗，為其他員工快速返崗打下“強(qiáng)心劑”；第一時(shí)間召開(kāi)復(fù)工復(fù)產(chǎn)收心會(huì)，精密部署各項(xiàng)重點(diǎn)工作，合理規(guī)劃各施工節(jié)點(diǎn)時(shí)間，層層壓實(shí)崗位職責(zé)；第一時(shí)間對(duì)全體員工行程進(jìn)行全面摸排登記，建立“一人一檔”；第一時(shí)間開(kāi)展安全檢查，全面消除安全隱患，強(qiáng)化安全意識(shí)，明確安全職責(zé)；第一時(shí)間簽訂2022年度目標(biāo)及安全生產(chǎn)暨綜治（維穩(wěn)）目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)，通過(guò)責(zé)任書(shū)的形式層層分解工作任務(wù)，傳遞工作壓力，確保完成公司全年工作目標(biāo)。
目前，浙東礦業(yè)人員已全部到崗。公司在切實(shí)做好疫情防控機(jī)制、人員排查、設(shè)施物資、環(huán)境消殺、安全教育“五個(gè)到位”前提下。將進(jìn)一步統(tǒng)一思想，緊緊圍繞年度目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，通過(guò)“1244”工作法，倒排計(jì)劃，掛圖作戰(zhàn)，立足現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，快速推進(jìn)臨時(shí)用電變電站房建設(shè)、臨時(shí)生產(chǎn)線建設(shè)及臨時(shí)用地審批等重點(diǎn)工作，確保在一季度獲得基建批復(fù)，實(shí)現(xiàn)開(kāi)門(mén)紅、開(kāi)局穩(wěn)。（陳璐）
