??? 9月22日，浙元物業組織開展了2015年度新入職的60多名員工進行企業文化、規章制度、員工手冊、職場禮儀、安全教育等為期一天的內訓。

??? 物業公司總經理陳建民為受訓學員上了入職培訓的第一堂課。他詳細解讀了公司的《員工手冊》，就如何做一名優秀的物業人向大家提出了下列要求：一是本著“盡心盡力，業主至上”的服務宗旨，樹立“大管家”的服務理念，在耐心熱情服務的基礎上，做好個性化服務；二是秉承“以誠相待，以信為本”的處事原則，遵守公司紀律、忠于本職工作、精通業務技術、加強團隊合作意識；三是遵循服務行業的規則，強化服從意識，強調“要服從任何語氣的指令”，提升全員責任意識，在工作上相互補臺，高效、快捷地為業主服務。

??? 培訓課上，老員工們結合自身工作實際，生動地講解了有關消防安全、工程安全等常識；并通過實際操作，從“禮”和“儀”兩個方面帶學員們體驗服務禮儀的重要性。