為提升員工對人工智能工具的理解與運用能力，推動公司數字化轉型與創新發展，7月21日，龍新礦業公司開展AI賦能專項培訓。

本次培訓主要圍繞AI工具的定義、作用、核心原理以及實際應用場景展開，詳細介紹了AI工具如何通過模擬人類智能算法，實現任務自動化與智能化，覆蓋創作、開發、設計、辦公等多個領域，強調了其在自動化處理、智能決策支持以及降低專業門檻等方面的重要作用，同時分享了廣泛應用的AI工具，如Kimi、豆包、DeepSeek等，并詳細講解了這些工具的使用場景與方式。

為了幫助員工更好地掌握AI工具的使用，培訓還設置了互動環節，引導員工通過角色設定、基礎指令、操作要求、結果限定等寫作框架來構建有效的提示詞，并分享了提示詞的要點，如提供背景信息、指定風格、明確性、避免模糊詞匯、結構化推進、使用列表或要點、字數或內容限制、反饋提示以及迭代優化等。這些技巧讓員工在實際應用中能夠更精準地表達需求，進一步提高AI工具的輸出效果。此次AI賦能專項培訓得到了員工們的高度評價。員工紛紛表示，通過此次培訓，他們對AI工具有了更深入的了解和更熟練的掌握，未來將在工作中積極運用這些工具，提高工作效率，為公司的發展貢獻更多力量。

下一步，公司將持續支持員工的技能提升，積極探索AI技術在公司業務中的更多應用場景，推動公司數字化轉型與創新發展，以適應快速變化的市場環境，提升公司的核心競爭力。（王軍鵬）