近日，浙東礦業6家協作單位兩百多余名工人陸續進場施工，為確保一線工人工資及時足額發放，公司主動作為，既注重事后處理，更注重源頭預防、過程監控，多措并舉保障一線工人工資發放。

8月16日，公司安排職工參加了三門縣財政局召開的2022年度《保障農民工工資支付條例》學習暨勞資員培訓會，學習施工單位辦理農民工專用賬戶及保證金的相關規定。緊接著，各協作單位均設立農民工工資專戶并繳納保證金。

9月1日，公司安排人員前往協作單位檢查監督專戶設立、一線工人勞動合同、考勤及工資發放等情況，及時核對人員信息，有效掌握一線工人動向。此外，公司還要求各協作單位將一線工人工資表及考勤表作為工程計量表單附件，實行源頭預防、過程監管，保證工資按時、足額、精準發到一線工人手中。

下階段，浙東礦業將堅持“不等、不拖、不欠”原則，以“釘釘子”的精神，緊盯問題“源頭”，通過廣宣傳、暢渠道、強監督、盯重點等方式，建立以實名制管理為基礎、銀行代發工資為保證、多功能預警管理為支撐的長效動態監管機制，全力筑牢欠薪“防火墻”，讓一線工人不再“憂酬煩薪”。（尚夢玲）