1月30日，財務公司召開2015年度工作會議。

2014年，公司上下團結一心、緊密配合、務實有為、開拓進取，積極構建公開、民主、陽光、和諧的工作機制，以追求集團整體利益最大化為目標，以保障集團整體資金安全為準繩，獲得了較為顯著的經營成果。同時，公司充分發揮自身作為集團內部資金配置通道和連接外部金融市場的橋梁紐帶作用，加大對集團實體經濟板塊的業務支持，逐步推進產業資本和金融資本“相互依存、相互驅動”的發展格局，為實現集團降本增效目標發揮了積極作用。

會上，公司董事長傅哲祥作了2014年度公司班子工作報告；公司領導班子成員分別作了述職述德述廉述法報告；集團公司組織部對公司領導班子開展了民主測評。在輕松愉快的氛圍中，傅哲祥與大家交流了一年來作為公司法人代表的感受和對公司經營的相關思考，勉勵大家加強學習、注重溝通、不斷進取、寬容自信。他要求大家切實強化責任意識和擔當意識，積極消除內部信息溝通障礙，據實優化業務流程，破解公司“機構困境”。

傅哲祥強調了2015年公司五項具體工作：一是持續提升綜合金融服務能力；二是切實增強主營業務經營能力；三是不斷深化全面風險管理體系建設；四是不斷提高公司綜合管理能力；五是扎實保障資金安全和廉政安全。

針對在2014年12月初發表《致全體員工的公開信》后征集到的意見和建議，傅哲祥在會上一一作了中肯、務實的反饋，并希望員工繼續通過各種渠道提出對其個人和公司的意見和建議，獲得了員工好評。會議還對年后相關工作崗位調整事項作了具體布置。

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