王俠偉，高級工程師，諸暨市越興礦業有限公司生產技術部經理。40出頭的他皮膚黝黑，性格直爽，做事雷厲風行，熟悉他的人都叫他“大俠”。從業20多年來，他先后主持參與多項工法、QC活動，曾獲得省交工集團“文明職工”“高速公路養護先進個人”等榮譽稱號。

持之以恒堅持“修煉”

2020年3月，王俠偉調到諸暨市越興礦業有限公司，擔任生產技術部經理一職。面對一個全新的工作領域，他一邊積極學習礦山業務知識，不斷提高業務能力；一邊向設備廠家、設計單位、礦山前輩們虛心請教。礦山基建開工后，他又一頭扎進資料堆里，從礦山生產工藝流程圖紙資料，到各種設備的安裝及驗收規范等等，都被他“啃”了一遍。短短的兩年時間里，他快速掌握了礦山基建施工技術，完成了從基建技術“門外漢”向多面手的華麗轉身。

不畏艱難敢于“亮劍”

在公司礦山開拓施工及生產線建設期間，他積極主動承擔各項工作任務。2021年，因土建項目進度上不來，嚴重影響了整體生產線的建設進度。他多次放棄周末、節假日休息時間，親自深入工地一線，經常一待就是一整天，認真查看施工單位存在的困難和問題，通過與施工單位深入溝通交流，及時調整了部分施工工藝，優化施工工序，并要求施工單位加大人員設備投入、簽訂目標責任書等措施，有效提升土建施工進度。

攻堅克難屢出“新招”

他勤于思考，敢想、敢干，在建設、生產過程中創新提出多項合理化建議。針對0-3mm料倉粉塵較大的情況，他提出使用布簾隔倉除塵，既取得了良好的效果，也節省了投入成本。為降低用電成本，在吃透用電政策和多方了解電費結算方式后，他提出了優化生產時間、實施錯峰生產，根據實際用電容量，合理選擇基本容量費結算方式、生產用電和生活用電獨立開戶等建議措施。在生產線技改過程中，他對改造的每一條皮帶、每一個料斗、溜槽，都進行了仔細研究，并與施工單位、技術工人進行充分探討，確保改造方案最優。針對半成品倉有效容積小的問題，他提出增加一條橫向正反轉皮帶，使1個落料點變為2個落料點，大大提升了半成品倉的有效容積。

王俠偉一步一個腳印，腳踏實地，無私奉獻，始終堅持想在前、干在前、沖在前，舍小家為大家，在一流礦山追夢的路上以自己實際行動閃現著他對事業的初心。（工會辦、越興礦業公司）