5月13日集團(tuán)黨委書記、董事長高浩孟赴浙江科教集團(tuán)調(diào)研指導(dǎo)，紀(jì)委書記朱君明參加。
高浩孟一行考察了浙江科教集團(tuán)和浙江交投學(xué)院國大校區(qū)，聽取經(jīng)營發(fā)展和重點(diǎn)工作開展情況，以及下一步發(fā)展思路等的匯報，對浙江科教集團(tuán)明確發(fā)展戰(zhàn)略、方向、路徑，建立健全內(nèi)部制度，充分激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，推動高質(zhì)量發(fā)展取得的成效給予肯定。
高浩孟指出，浙江科教集團(tuán)是集團(tuán)深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述和考察浙江重要講話精神，貫徹落實(shí)省委、省政府加快建設(shè)創(chuàng)新浙江、因地制宜大力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力要求的重要載體，要堅持以更高站位，有力提升集團(tuán)人力資源水平，為加快建設(shè)價值卓越的國際綜合交通產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)提供人才支撐，重點(diǎn)抓好三方面工作：要堅守功能主責(zé)，賦能集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。著力提升人力資源業(yè)務(wù)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平，嚴(yán)密防范各類風(fēng)險；著力提升人才招引的質(zhì)量和效率，更精準(zhǔn)地匹配用人單位需求；著力提升集團(tuán)員工的綜合能力，用好“三通道五序列”人才培養(yǎng)路徑，賦能各層次人才更好成長；著力提升集團(tuán)人才統(tǒng)籌服務(wù)水平，全方位搭建好人才服務(wù)體系，不斷提高人才在集團(tuán)工作的獲得感。要堅定專業(yè)化方向，打造全國交通行業(yè)人才服務(wù)品牌。打造經(jīng)典課程，優(yōu)化課程設(shè)置、師資安排，提高教育培訓(xùn)質(zhì)量；打造科教人一體化平臺，積極開展人才交流、大型活動賽事的策劃承辦，為集團(tuán)吸引優(yōu)質(zhì)人才和優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目搭建渠道；打造有影響力的獵頭公司，加強(qiáng)與各大院校、科研院所的對接，構(gòu)建交通領(lǐng)域?qū)I(yè)人才資源庫。要堅持市場化運(yùn)作，不斷優(yōu)化企業(yè)治理機(jī)制。抓實(shí)黨建引領(lǐng)、隊(duì)伍能力和作風(fēng)建設(shè)、制度機(jī)制建設(shè)、考核激勵、廉政建設(shè)，推動企業(yè)治理更精簡、更高效、更專業(yè)。
高浩孟強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)組織部、人力資源部要加大對浙江科教集團(tuán)的工作指導(dǎo)，各部門、子（分）公司要在人才招引、人才培育、人力資源業(yè)務(wù)外包等方面加大工作協(xié)同力度，集團(tuán)上下要同心同力助推走出一條特大型國有企業(yè)人才發(fā)展新路子，共同打造集團(tuán)人才發(fā)展新模式。
集團(tuán)總部相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，浙江科教集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子有關(guān)成員等參加調(diào)研座談。
