7月15日，杭紹甬高速杭紹段項目部四分部迎來了2021屆來自五湖四海的24位新員工。

項目部提前做好接站準備，為新員工安置好宿舍及生活用品，并組織青年志愿者服務隊在迎新現場對每一位新員工進行信息登記、發放迎新禮包、防暑降溫物資、安排住宿等一條龍入職服務，讓新員工在到達的第一時間感受到來自大家庭的熱情和關懷。次日，項目部以座談會的形式為新員工舉行了歡迎儀式。項目部領導簡單介紹了工程情況及特點，分享了自己工作多年的親身經歷及經驗，希望新員工們勤學勤看勤問，積極轉變角色，盡快融入到項目部這個大家庭。往屆優秀員工代表與大家分享了成長經歷、自我調整、自我提升的方法，講述了工作中的收獲與感悟。項目各科室負責人簡要介紹部門工作情況，強化新員工對本科室工作的認知，同時對今后工作形成整體的觀念。24位新員工分別進行了自我介紹，分享了自己的入職愿景。

通過2天的適應期，新員工們對公司的發展歷程及企業文化、項目建設等方方面面都有了簡單的了解，現已初步分配至各自崗位。接下來，項目部將開展“量身定制”的專項培訓、舉行“師帶徒”簽約儀式，盡快幫助新員工轉變角色、融入集體、成長成才。(王秀艷）